Descripción: La ‘Carrera rápida’ es un enfoque estratégico que busca acelerar el desarrollo o la entrega de un producto o servicio, permitiendo a las empresas responder rápidamente a las demandas del mercado. Este método se basa en la premisa de que, en un entorno empresarial cada vez más competitivo y dinámico, la velocidad puede ser un factor determinante para el éxito. La ‘Carrera rápida’ implica la implementación de procesos ágiles, la reducción de ciclos de desarrollo y la optimización de recursos, lo que permite a las organizaciones lanzar productos al mercado en un tiempo récord. Este enfoque se aplica en diversas industrias, desde la manufactura hasta el desarrollo de software. Las características principales de la ‘Carrera rápida’ incluyen la colaboración interdisciplinaria, la iteración continua y la retroalimentación constante, lo que fomenta un ambiente de innovación y mejora continua. En un mundo donde las necesidades de los consumidores cambian rápidamente, la capacidad de adaptarse y evolucionar se convierte en una ventaja competitiva clave, haciendo de la ‘Carrera rápida’ un concepto relevante y necesario en la actualidad.
